随着2025届高校毕业生校园招聘逐步开启，作为成立了8年的专业央国企求职服务机构，国聘教育再次迎来新一届的学员。国聘教育作为中国就业促进会会员单位、山东省就业促进会高校就业与人才引进专业委员会主任单位，成立以来，核心团队受聘成为山东大学、中国海洋大学、中国石油大学、山东师范大学、山东建筑大学等多家高校的就业导师。

　　目前，国聘教育已累计服务学员超十万人次，高端付费学员破万，累计帮助学员斩获中石油、中国移动、国家开发银行、长城资管等央企总部和中国烟草、国家电网、华润、浪潮等知名央企国企offer。国聘教育公众号“校招信息网”、小红书账号”国聘求职”等，持续公益性为广大毕业生提供央国企校招资讯。

　　近年来，国聘教育根据多年对央国企校招命题规律和考试大纲的研究，设计了契合央国企校招求职特点的“五步求职法”，具体包括求职规划、网申投递、笔试通关、面试提升、签约入职，成为众多后起机构的服务范本。

　　在为学员就业规划方面，设计“3＋1科学定位法”，结合学生职业性格、教育背景、就业环境等3项客观因素和个人意愿1项主观因素，为学员量身规划央国企求职方向。同时，在课程学习前，通过精心设计的摸底测试，帮助学生制定详细学习计划，划分学习内容优先级。

　　在解决学员信息差方面，国聘教育采用人工一对一服务，帮助学员全网搜集央国企招聘信息，并根据学员求职城市、专业、学历等条件，人工筛选符合学员需求和投递要求的信息，保证信息的全面性、精准度和及时性。

　　在笔面试课程方面，国聘教育采用独家研发录制的课程，如在笔试课程部分除常规的行测等课程，加入了央国企英语特色课程；在面试课程部分，除无领导小组讨论面试、半结构化面试、结构化面试外，还根据近年央国企面试发展趋势和学员实际需求，增加创新型面试、面试礼仪等实用课程。

　　在服务师资方面，团队优选高学历背景和央国企工作背景以及丰富求职指导经验的老师担任学员班主任老师；邀请央国企HR担任面试模拟冲刺导师；每位学员配备一名专属督导老师，定期回访督促学员学习求职进度，邀请学员家长进监督专属社群了解求职进度，保证专属服务老师全心全意为学员服务。

　　国聘教育始终牢记作为中国就业促进会会员单位的社会责任，通过其媒体账号免费分享就业资讯，为咨询的学员免费提供全套专业的央国企求职资料，同时通过推广普惠型、高性价比的产品，惠及更多有需求的学员。

　　国聘教育坚持以负责任的态度为学员提供专业服务，不断提升专业水平，通过科技赋能教育，为实现公平就业、广泛就业、高质量就业贡献自己的一份力量。